Według tego co opublikowanego w raporcie wydanym przez IDC w Polsce brakuje ponad wielu tysięcy informatyków. Poszukiwani głównie zawody to: programista i specjalista od spraw rozwiązań telekomunikacyjnych. Oferty pracy dla informatyków w portalu internetowych zajmujących się praca w takich krajach jak Austria, Włochy i Hiszpania są podobna, a w niektórych specjalnościach wręcz identyczna. Największe zapotrzebowanie na programistów notuje się w Hiszpanii (45 proc. opublikowanych ofert pracy).

Francja, które teraz objęła przewodnictwa w UE, otworzyła rynek pracy dla państw postkomunistycznych, które zostały członkami Unii Europejskiej w 2004 r. Decyzja ta dotyczy Polski, Słowacji, Węgier, Republiki Czeskiej, Litwy, Łotwy, Estonii oraz Słowenii. Ogłosił ją prezydent Nicolas Sarkozy podczas swojej wizyty w Warszawie pod koniec maja. Do tamtej pory, Francja twierdziła, że utrzyma ograniczenia dla nowych krajów wspólnoty do 2009 roku. Wg ekspertów wzrośnie liczba pracowników sezonowych, a także wykwalifikowanych specjalistów sektora bankowego oraz finansowego, lekarzy i inżynierów.

Decyzja Senatu USA stanowi pierwszą podwyżkę minimalnego wynagrodzenia od 1997 roku. Wysokość płacy minimalnej w USA nie była nawet dostosowywana do poziomu inflacji, a wszelkie próby zmiany tego stanu rzeczy torpedowali mający większość mandatów w Kongresie Republikanie, wspierani przez organizacje przedsiębiorców. Natomiast obecny projekt podwyżki, zgłoszony w listopadzie ubiegłego roku przez Demokratów w porozumieniu ze związkami zawodowymi, cieszy się także poparciem prezydenta Busha.

1 lutego Senat USA miażdżącą większością głosów (94 do 3) zadecydował o podwyższeniu obowiązującego w tym kraju minimalnego wynagrodzenia z 5,15 do 7,25 dolarów za godzinę.

Związek zawodowy to rodzaj organizacji społecznej zrzeszająca na zasadzie dobrowolności ludzi pracy najemnej. W zasadzie powinna być to jednostka niupolityczniona.

Podstawowym zadaniem związków zawodowych jest obrona interesów pracowników i działanie na rzecz poprawy ich sytuacji ekonomicznej i społecznej.

stycznia 2007 roku Holandia otwiera swój rynek pracy. Możliwość znalezienia pracy będą mieli obywatele państw z Europy środkowo-wschodniej należących od 2004 roku do UE.

Główną przyczyną otwarcia rynków pracy jest zapotrzebowanie na pracowników. Ponadto rząd nie chciał doprowadzić do powstania "szarej strefy", która poprzez blokowanie dostępu do rynku pracy mogłaby się rozwinąć. Zapowiedziano także wprowadzenie przepisów, które uniemożliwią powstanie nieuczciwej konkurencji.